在2020年元旦、春節(jié)期間，為深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,堅持以習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述為指導,切實履行好維護職工合法權益、竭誠服務職工群眾的基本職責，體現(xiàn)黨和工會組織對一線職工的關心關懷，加大對困難職工幫扶力度，提升職工的幸福指數，根據集團工會的工作部署，黑建一公司組建以黨委書記、董事長林寶臣為組長的慰問組，在元旦、春節(jié)期間開展了“送慰問到一線崗位、送關懷到困難家庭、送年夜餃子到項目工地”的系列活動。    2020年1月5—8日，慰問組先后驅車數百公里為吉林省四平市吉林師范大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心項目、梅河口市紅星美凱龍家居購物廣場項目、五常市中糧米業(yè)擴建項目、尚志市尚義委棚改項目、新榆開發(fā)區(qū)智能制造產業(yè)園項目、哈南工業(yè)新城對青食品產業(yè)園項目的一線管理人員及值班人員送去了節(jié)日祝福及慰問品，并詳細了解了值班人員的住宿環(huán)境和飲食情況，將年夜餃子送到新春佳節(jié)仍將堅守在崗位上的每一位職工手里，實時傾聽職工發(fā)聲，讓基層職工感受到企業(yè)的人文關懷。     2020年是全面建成小康社會目標實現(xiàn)之年，是脫貧攻堅收官之年，為切實完成脫貧任務，此次慰問困難職工活動將患重病、常年癱瘓在床、孤寡職工也納入到走訪名單中，慰問組先后走訪7戶困難職工家庭，送去了大米、豆油、面粉等生活必需品，在悉心了解了每一戶困難職工家庭的經濟狀況和健康狀況同時也被他們積極向上的生活態(tài)度所感動，公司工會也將密切關注他們生活中的困難和問題，將省、市最新的扶貧政策落實到位，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。     為做好職工福利和生活保障，根據《基層工會經費收支管理辦法》,黑建一公司為職工發(fā)放適量的節(jié)日慰問品,保障干部職工的正常福利待遇。公司工會為在崗職工發(fā)放節(jié)日福利的同時聯(lián)合相關部門為462名退休職工發(fā)放924桶豆油，并累計發(fā)放包燒費、房補工資、獨生子女費、遺屬工資等共計80余萬元。   公司的發(fā)展離不開每一位職工的辛勤付出和默默奉獻，公司也將把發(fā)展的成果惠及每一位職工，用企業(yè)的加速發(fā)展提升職工的幸福指數，踐行“發(fā)展企業(yè)，幸福員工，服務社會”的企業(yè)理念。